Der Personalrat muss immer uneingeschränkt an der Seite der Beschäftigten stehen!

In den letzten Jahren haben wir alle eine Entwicklung im Arbeitsleben mitverfolgen müssen, die uns sehr große Sorgen bereitet. Die Verschlechterung der Arbeitsbedingungen in vielen Bereichen nimmt stetig zu, Pausen und Wendezeiten wurden auf ein Minimum reduziert, normale menschliche Bedürfnisse der Fahrerinnen und Fahrer wie Essen, Trinken und Toilettengang sind nicht mehr gewährleistet. Diese Entwicklungen beeinträchtigen nicht nur die Gesundheit der Kolleginnen und Kollegen, sondern haben auch zu einem erheblichen Vertrauensverlust in die Interessenvertretung geführt.

In den vergangenen Jahren wurden jedoch häufig die bereits erkämpften Arbeitsbedingungen zugunsten betrieblicher Effizienzmaßnahmen missachtet und eingestampft. Diese schleichende Erosion der Arbeitnehmerrechte wollen wir nicht länger tolerieren.

Das Vertrauen zurückgewinnen!

Der Personalrat muss immer uneingeschränkt an der Seite der Beschäftigten stehen und für ihre Rechte kämpfen. Diese klare Position haben wir bewusst gewählt, da es unsere Aufgabe ist, die Interessen der Kolleginnen und Kollegen zu schützen und die Einhaltung und auch Verbesserungen der Arbeitsbedingungen aktiv einzufordern. Es ist an der Zeit, die Missstände wieder offen anzusprechen und entschlossen zu handeln. Der Gesundheitsschutz und die Würde sowie die Arbeitnehmerrechte der Beschäftigten dürfen nicht verhandelbar sein. Nur durch eine konsequente Interessenvertretung können wir das Vertrauen aller Kolleginnen und Kollegen zurückgewinnen und faire Arbeitsbedingungen sicherstellen.